Miyagi prefectural himpilan ng pulis sa Kesennuma Seino Pagpapalawak (kabilang Hiro ay fault) Chief (51), 21, ay tinanong ang mga pangyayari na ang militar pulis mula sa pulisya para sa di-umano'y ay nagpakita ng isang baril sa publiko, nagsiwalat sa isang pakikipanayam sa pulis.

Seino chief na noon ay questioned araw matapos ang 20 araw, matatagpuan sa opisyal na paninirahan sa cramped leeg at namatay. Police pinaghihinalaang magpakamatay.

Ayon sa pulis mga opisyal, ang punong Seino nakaraang taon, ay nagpakita ng isang handgun sa mamamayan pinaghihinalaang, ngunit 19 pulis opisyal, upang kumpirmahin ang katunayan na ang maririnig mo mula sa punong Seino. Pulisya ay sinusuri ang mga patakaran at kung o hindi ito hit ang paglabag ng disiplina sa hinaharap. Seino Chief umaga ng 20 araw pagkatapos ng pulis sa pagdalo, thanked Chief ang nagpunta bumalik bandang tanghali. Tungkol sa hindi bumabalik sa istasyon sa 1:30, ay natupad upang i-verify ang salas, ang kanyang ulo ay natagpuan sa cramped kondisyon. Salamat natagpuan sa pagpapakamatay tandaan, at ito ay isinulat na niya nag-aalala tungkol sa tulad ng relasyon pamilya.

Ministeryo na ito ay tungkol sa, ang pagpapatupad ng mga pampublikong ospital plano sa reporma (bilang ng Set 2003) summarizes natuklasan tungkol sa. Pampublikong ospital ay sa kasalukuyang labis account sa FY 2009, 369 ospital, 40.8% ng mga ospital ay binuo plano sa.

Ay formulated magplano ng Inaasahan upang makamit ang kakayahang kumita sa piskal 2009, 280 ospital (31.0 porsyento), form sila ng isang labis na lumampas sa bilang ng mga ospital plan. Ang bilang ng mga ospital ay naging humigit-kumulang sa 60% depisit, isang pagpapabuti 06-08 taon ay nanatili sa paglipas ng 70%.
Pamahalaan ng pananalapi ministri opisina, "sinabi din pag-unlad sa pagpapabuti ng pamamahala ng mga pampublikong ospital, 60% pa rin pula. At din sa kabuuang mahigit sa ¥ 110,000,000,000 depisit, ngunit pa rin matigas" sinusubukang. Batay sa FY 09, 628 ospital (69.5%) ay inaasahan na maging pinakinabangang sa piskal 1999 at piskal layunin ng mga alituntunin sa ministeryo.

Plano, samahan ng mga negosyo na kung saan ay nagpapatakbo ng 637 mga munisipal na ospital at 904 organisasyon pa itinatag 635 ospital. Pa binuo palatandaan ng tao tirahan sa highland lungsod ng Hiroshima Prefecture at Nara Prefecture, ay itinatag sa taon at pareho.
Ang pagsusuri ng pamamahala ng istraktura mula Abril sa pamamagitan ng Septiyembre 9 ng nakaraang taon, ng isang kabuuang 110 mga ospital. Karamihan sa lahat ng mga kaso mula sa application ay binago upang ilapat ang bahagi ng lokal na Batas sa Pampublikong Enterprise, ospital ay 74. Sa karagdagan, ospital ang inilipat 29 ng naaangkop na batas sa lokal na inkorporada administratibong ahensiya, pitong ospital ay hinirang administrator ng system at. Sa karagdagan, ang plano ay formulated sa piskal 2009 restructuring ng ospital ay isang ospital networking 79.

[Mga Artikulo]
Huling taon sa ospital inaasahang depisit ratio nabawasan ng 10 puntos sa ibabaw ng nakaraang taon - ang lahat ng mga self-study sakit
Ipinasok sa ospital sa mga munisipal na singil, "15:01" maximum kakulangan ng - Institute Nichii pangkalakal Co, Ltd
Pampublikong ospital reporma plan, "ay itinatag" 99%
Ang porsyento ng mga deficits ospital, mas mababa sa 70 porsiyento sa apat na taon - sa publiko at pribadong pananaliksik
Pampublikong ospital, higit sa double ang depisit sa apat na taon


Patungo sa industriya ospital din ang masigasig mag-market sa cafe.
Ospital ang binuksan nang maaga ng Kape store ang Tokyo University Hospital Tully ay nabuksan sa Abril 2004 pulong Yoshihito (Shinjuku-ku, Tokyo). "Ang pagbibigay ng isang puwang ng paglunas," bilang karagdagan sa pilosopiya, "Sa pag-iipon, ang isang malaking ospital bilang isang merkado" at nagkaroon ng pagkakataon. Pampublikong ospital at unibersidad ospital sa 18 prefecture, upang buksan ang isang lokasyon sa isang kabuuang 30 mga pribadong ospital.

Ang ospital binuksan ■ "Nakita mas maaga," ang tinig ng "pamamahala sa mga tuntunin ng cafes, ang isang talagang kaakit-akit na lugar," at tumingin sa kumpanya, kumpara sa isang tindahan ng kalsada at mga tindahan sa sentro ng pamimili ay malamang na maapektuhan din ng mga taya ng panahon , ang isang malaking bilang ng mga tampok na makaakit ng mga maliit na pana-panahon pagkakaiba-iba.
Higit pa rito, ang mga puntos na mas mataas sa bawat customer. "Mga pasyente sa ospital, tulad ng isang doktor at maghintay, o dahil maraming mga tao na may oras upang ekstrang, ang porsyento gamit ang pagkain menu na may kape, kapansin-pansing mas mataas kaysa sa anumang iba pang lokasyon" at nito Business Development Division. Bawat customer na sinabi ng higit sa 20 porsiyento mas mataas kaysa sa average na mga tindahan ng opisina ng lungsod.

Mayroon ding isang gastos bentahe. Tulad ng ospital naghihintay kuwarto, dahil ito ay ibinabahagi space, "ang madla na" dahil maaari itong mabubuksan lamang kung ang counter area ng humigit-kumulang sa 7,8 parisukat metro. Rents ay mas mura kaysa sa anumang iba pang mga lokasyon. "Marami sa mga ospital" rental fee "," rental income "ay inilaan upang makinabang ang mga pasyente at mga tauhan kaysa sa mga serbisyo" (Business Development).

Sa tungkol sa kaginhawaan, bagaman hindi na competitive na industriya ay isang pangunahing chain cafes. Sa sandaling binuksan store sa ospital, kung hindi direktang kakumpitensiya sa ospital, matatag at gastos benepisyo na maaaring pinigilan ang "Tunay na mabuti," Tumawag ako.

Ngunit ito ay nangangailangan ng isang tiyak na ospital scale. Sa Tully ay "higit sa 500 mga kama ospital kama, higit sa 800 mga tao sa bawat bilang ng mga outpatients araw-araw na average na bilang ng kawani" ay itakda ang isang sukatan ng pagbubukas, ang pagbubukas ng ganitong laki "stage na makikita ng mas maaga Sorosoro ay "(parehong). Kaysa sa naghahanap ang pinagmulan ng maliit na daluyan sa laki ng ospital, sa hinaharap ay upang maikalat ang kaalaman nagkamit sa store karaniwang shop dito sa ospital, "pagtugon sa isang pag-iipon lipunan" na ideya na patamaan.

Tulad ng mga opisina at shopping centers, ay isang negosyo ng kumpanya pag-unlad na tumututok sa mga nakababatang henerasyon.